中国共产党蓬安县委员会办公室2018年度决算公开编制说明
一、基本职能及主要工作
（一）主要职能
1、负责县委日常公文、材料的处理。承担县委文件、文稿的起草、修改、校核、印制和分发工作。负责中央、省委、市委和县委文件分发、管理工作。
2、负责中央、省委、市委和县委重要工作部署贯彻落实的督促检查。负责中央、省委、市委、县委的指示和中央、省委、市委、县委领导同志批示的传达和催办落实。
3、根据中央、省委、市委的精神和县委的工作重点，收集和整理信息，负责向中央办公厅、省委办公厅和市委办公室报送信息。
4、按照县委的工作部署，开展全方位的综合调研。承担县委领导布置的专题调研任务。承担县委分配的重大调研课题。
5、负责县委各种会议、事务和县委领导同志参加的大型活动的组织、安排和协调工作。负责县委有关接待工作。
6、负责县委机关大院的规划、房屋基建和水电气的安装维修。负责县委机关大院公共事务的协调和环境卫生、绿化、美化。承担县委机关固定资产的管理。负责县委机关大院办公区和宿舍区的社区治安综合治理和安全防范工作。
7、负责县委机关的财务管理（不含经费独立的单位）和县委办公室的预算内和预算外的资金管理。
8、负责行政供给关系在县委办公室的县级离退休同志和办公室离退休同志的管理服务工作。
9、归口管理县委机要局、县委保密委员会办公室、县国家保密工作局、县目标管理督查办公室、县委县政府接待办公室、县党史办、县外侨台办公室、县统筹委、县委机关服务中心。
10、负责完成县委和县委领导交办的其它任务。
（二）机关事务服务中心职能简介
1、负责执行县委、县政府关于接待工作和全县重要公务接待工作，指导县级部门、乡镇接待工作。
2、负责机关大院后勤事务综合管理，研究制定管理办法和规则制度并负责实施。
3、负责机关大院水、电、气、暖、通讯等涉及办公、生活设施的管理、维护、维修，院内安全保卫和日常值班管理。
4、负责县委、县人大、县政府、县政协重要会议的后勤保障。
5、负责制定公务用车出行管理办法、公务用车的调度和管理，为全县公务活动提供后勤保障。
6、负责机关食堂、职工食堂管理。
7、负责协助相关职能部门开展全县公共机构节能管理服务工作.
8、承办县委、县政府交办的其他事项。
（三）2018年重点工作完成情况。
1、抓细抓实抓全，服务保障优质出彩、亮点纷呈
一年来，办公室坚持以县委工作为中心，充分发挥好中枢协调作用，从细节入手、补薄弱短板，修订完善内部管理系列制度，健全工作机制，当好县委的“坚强前哨”和“巩固后院”。
（1）精益求精，文件拟办彰能力。我们坚持精品意识、工匠精神，在文稿的撰写质量、科学实用上下功夫，力戒空话套话、注重实实在在，不断提升文稿服务水平。全年，共起草县委领导讲话稿、汇报材料等文稿300余篇。严格执行文稿审核“三关”，注重可操作、能落地、出实效，对不符合政策法规、不具备发文依据的文稿坚决退回，全年共制发各类文电491份，实现零差错、零失误。落实专人进行收文办理，在公文尤其是涉密文件运转方面坚持高效率、制度化、痕迹化管理，在文件归档方面实行专人专柜管理，有效地保障了文书档案管理的安全科学，全年共运转文件4000余份，无一差错。
（2）灵活细致，会议服务显水平。我们坚持以高标准办好每一次会议，严格落实《中共蓬安县委办公室会议工作规范》，形成办公室统筹、部门联动、多方配合的会议工作体系。实行会议分工负责和首办责任制，严格责任落实。对县委会议室音响设备进行改造升级，增添电子设备进行会议通知，推进会议工作更方便智能快捷。细化县委常委会等重要会议的工作流程，确保环环有人，事事落地。严格执行重大会议活动审批制度，加强会议的协调统筹，注重灵活机动、找准节奏、未雨绸缪。全年承办县委全会、常委会、专题会、汇报会、座谈会等大型重要会议200余场次，指导办会50余场次，均取得圆满成功。其中，出色地完成了市委主要领导赴蓬安调研的工作汇报会和全市第二季度项目拉练（蓬安站）工作会的筹办工作，获得了领导的高度赞扬。
（3）奋勇争先，信息调研上台阶。我们坚持“四个一”制度不放松，在市委办公室下达的目标任务基础上，自我加压、相互评比，形成信息报送你追我赶之势，全年共上报信息520余条，信息报送数量和质量实现“双提升”，超额完成目标任务。省委办《每日要情》采用我县上报信息3条，市委办公室《工作情况交流》刊发我县上报信息3篇并获得市委主要领导肯定性批示，采用数量全市第一。全面改进县内党委信息工作，召开党委信息工作培训会，改版《蓬安要情》作为县委信息采集和刊发的主渠道。加强对县级部门、乡镇信息报送工作的指导，推动全县党委信息工作水平显著提升。充分发挥调查研究的“智囊”作用，围绕县委工作中心，服务全县大局，注重理论与实际相结合，广泛深入开展调查研究，力求站位高远、研判精准、科学管用，共印发《调查与研究》23期，在中省市发表调研文章、领导署名文章10余篇。
（4）统筹合力，综合协调强保障。我们贯彻落实朝华书记关于党办工作的“20字”要求，着力统筹协调，加强各方联动，形成工作合力。加强与上级党委办公室联系，及时了解工作动态与要求。加强和兄弟县委办公室的联系，办公室班子成员赴顺庆等地党委办公室交流学习工作经验。不定期召开四大办公室主任联席会议进行相关工作的协调联络，加强对县级部门、乡镇办公室的业务指导，努力构
2、联系联动联合，相关工作齐头并进、成效斐然
一年来，办公室坚持全局眼光和大局立场，兼顾协调各方工作，合理照应各方关切，科学配置各方资源，深入推进目标督查、深化改革、依法治县、机关事务、扶贫、党史、机要、保密、外侨台等工作，办公室系统团结一致，开创了工作新局面。
（1）目标督查科学务实。紧紧围绕县委、县政府决策部署，积极履职尽责、狠抓工作落地落实。进一步完善了目标管理工作制度，充分发挥目标管理激励导向作用，建立了科学合理、行之有效的目标管理综合考核体系。针对“10件大事”、重点项目、县委主要领导批交办事项等开展专项督查督办，强力推动工作落实。通过基础考核与重点考核相结合、主动谋划与临时受命相结合、自行督查与联合督查相结合、平时考核与年终考核相结合等方式不断提升督查质量。
（2）深化改革高效有序。全面落实 “五个直接抓”工作要求，对194项改革任务逐项明确了牵头县领导、路线图和时间表。召开4次改革领导小组会议，审议通过了48个改革文件，各项改革举措按照既定的目标有序推进。稳步推进在国省试点上出经验、持续发力在示范项目上创品牌、聚力突破在重点改革上见成效。牵头成功举办“庆祝改革开放40周年改革案例和改革故事征集活动”、“文明在蓬安·越舞越好看——庆祝改革开放40周年‘中农联杯’群众广场舞大赛”等一系列纪念活动。
（3）依法治县纵深推进。开展领导干部年度述法，压紧压实“关键少数”责任。出台《工作要点》，签订《责任书》，促法治工作落地落实。常态化开展会前学法，全面提升领导干部依法决策、依法执政的能力和水平。抓牢抓好法治宣传教育，今年以来，累计牵头开展各项节点日和专项宣传工作130余次，进乡村、社区100余次，发放各类宣传资料50000余份，赠送法律书籍5000余本，直接受教育人数累计60000余人次。创新开展“法律七进”，增强普法教育实效性。深入推进法治扶贫、村民说事等方式提高群众法治获得感。通过“访调对接”和纪委书记约谈等，提升社会治理水平。
（4）机关事务保障有力。通过创新接待观念、规范接待程序、打造地方特色等举措提升接待服务水平，圆满完成在蓬安举行凉山州脱贫攻坚示范班、全市项目拉练、省第三方考核评估等活动的接待服务工作。制定出台《蓬安县一般公务用车平台建设及运行管理制度》等文件，进一步加强公务用车日常管理，保障全县公务活动安全有序开展。积极开展办公用房清理统计工作，对全县党政机关办公用房采取自行上报数据与实地勘测相结合的方式，分组进行实地测量，掌握最新数据，同时发现问题，即时督促整改。
（5）脱贫帮扶成效显著。认真落实“五个一”帮扶责任，制发相关文件，对工作目标、主要任务等提出明确要求，组织干部职工与利溪镇量金斗村结对帮扶贫困户29户，先后20余次深入量金斗村开展走访慰问帮扶活动，帮助贫困村发展柑橘产业1200亩、小龙虾养殖产业300亩、青蛙养殖产业150亩，帮助解决扶贫发展资金20余万元。对帮扶的已退出贫困村相如镇牛毛漩村、徐家镇小河口村经常性开展“回头看”、“回头帮”，确保所有贫困户脱贫不返贫。
（6）党史工作再上台阶。出版发行《中国共产党蓬安执政实录2017》，完成《南充改革开放四十年要事纪略》蓬安选题的报送工作，夯实了党史存史职能基础。撰写《初探相如文化和蓬安》《文化点染山水、光影照亮故城——对我县打造实景光影演艺秀的调查与思考》等调研报告，为全县经济发展提供了有效参谋服务。通过开展纪念日活动，在人口密集场所布置党史展板和开展干部党史党性教育，强化党史育人作用。
（7）机要工作安全无误。进一步完善规章制度，严格压实工作责任，截至目前，已办理中央、省、市各级密电900余份，明电340余份，公文2000余份，未有差错。结合我县实际，加快推进“基层密码部门标准化建设”，对各单位电子政务内网接入终端及内网电脑进行了清理和检查，保证了专网专机专用，实现电子政务内网与互联网的物理隔离，内网功能服务水平稳步提高。
（8）保密工作稳中有进。提请县委对县委保密委成员进行了调整充实，推动保密责任进一步压紧压实。通过会议传达学习、专题讲座普及、创新载体宣讲、发放工作手册提升干部职工保密意识。对全县33个涉密单位和58个涉密人员加强指导和管理，着力解决好人员保密管理这个根本性问题。加强涉密载体、定密权限、涉密文件等重点领域管理，推动保密举措落实到位。
（9）外侨台工作深入拓展。利用传统节日、资源优势、学习培训，积极宣传外侨台工作，增进交流、扩大影响。持续做好对侨对台招商引资、走访服务、对口接待工作。一年来，共接待台侨胞台侨属60人次。加强同国安、外宣等部门的交流合作，完善互通应急机制，构建多方联动的外侨台工作新格局。
3、聚心聚力拒腐，班子队伍坚强有力、生机焕发
一年来，办公室坚持贯彻落实新时代党的建设总要求和“五个过硬”要求，以“大学习大讨论大调研”活动为契机，结合工作实际，多措并举加强自身建设，正反结合、除弊鼎新，办公室队伍更有战斗力、更有凝聚力、更加有活力。
（1）以政治建设统一思想。我们坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，增强“四个意识”， 对上级决策部署第一时间传达、第一时间执行，决不搞变通、绝不打折扣。坚定“四个自信”，用精神力量攻坚克难、用党员先锋引领示范。全面落实党的建设主体责任，推动党建工作标准化规范化精细化，党建工作力度持续加强，召开党建专题会议4次，制发党建工作计划，以工作开展、党员学习、反腐倡廉、规章制度为抓手，切实发挥好基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋示范作用。班子成员先后4次深入贫困村开展讲党课活动，为增强农村党组织凝聚力添砖加瓦。严格执行民主集中制，落实“三重一大”集体决策制度。召开民主生活会，梳理问题并建立整改台账。严格落实党支部“三会一课”制度,开展“共产党员示范行动”和“五星党员”创评活动。积极开展理想信念教育，在春暖花开时前往朱德故里瞻仰先辈遗迹，缅怀伟人伟绩，在数九严寒中前往重庆红岩重温入党誓词，进行心灵洗礼。举办“做忠诚的党办人”演讲比赛，树立忠诚榜样，弘扬忠诚风气，干部职工踊跃参与，反响热烈。
（2）以理论学习提升素养。我们按照 “大学习大讨论大调研”活动要求，及时成立领导小组，加强活动组织统筹，以干部职工会议为载体，开展十余次专题学习。系统学习了党章党规、习近平总书记系列重要讲话和中省市县重要会议精神，对蓬安经济社会发展、“相如十问”等内容开展专题讨论，抒发个人观点和见解，人人发言，人人参与，学习讨论之风热烈而持久。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化，强化学习内容广度和学习成效检查。邀请市委办信息办作工作培训，邀请征拆办负责人讲解拆迁相关知识，切实提高干部职工工作能力、专业素养。要求干部职工每季度撰写工作案例，于成功处总结经验，从失败中汲取教训。开展“百文百悟”、“百会百思”和“百事百析”活动，从文、会、事为切入点，谈感受、谈体会，让思想与观点交融激荡，通过交流学习增强本领，通过正视差距增长才干。
（3）以队伍建设凝聚合力。我们着眼建立担当担责的队伍，对班子成员联系领导、挂靠部门和分管股室进行了明确。完善办公室机关工会制度，对工会工作人员进行优化，切实增强了工会的服务能力。坚持好干部标准推荐、提拔干部，1名同志转任办公室副主任，2名同志通过副科级干部试用期考核，4名同志到市委办公室学习锻炼。善于启用新人，择优选派3名优秀年轻干部到贫困村担任第一书记，把优秀人才放在最艰苦、最需要的地方锻炼。选拔了10余名优秀干部到办公室工作，招录了3名新同志到党史办、机关事务服务中心工作，为办公室注入新鲜血液。着力建立温暖人心的工作环境，通过拔河比赛、写作比赛等活动让办公室充满正能量，走访慰问办公室困难职工，让每一位困难职工都切身感受到了办公室的温暖和关怀。赴南充市高坪区开展益智运动，极大增强了办公室职工的集体感和荣誉感。加强办公室文化建设，通过在办公场所张贴书法字画、名言警句等方式增添文化气息。
（4）以作风建设强化担当。我们认真落实“一岗双责”和党风廉政建设主体责任，拟订年度工作计划，签订《主体责任清单》，实现工作有目标，肩上有责任。建立完善廉政风险防控“三三三”工作机制，分层分级压紧压实责任。积极支持县纪委监委派驻办公室纪检组筹备组开展工作，真心真意接受监督，全心全意提供服务。认真做好党风廉政建设社会评价宣传工作，在电话接听应答、传达范围覆盖方面强化工作要求，切实提升满意度。在职工会上传达学习《两准则四条例》、中省市县纪委全会精神和相关文件，观看《巡视利剑》等反腐倡廉专题片，不断将党风廉政建设推向深入。认真做好“阳光蓬安”权责监督综合平台相关工作，落实专人分工负责日常工作和监管工作，确保平台运行畅通、充分发挥作用。深入推进整治党员干部利用特产谋取私利行动，组织党员干部认真自查自纠，刀口向内，严肃整改，构建办公室良好政治生态。继续加强干部职工廉政建设的自身修养，在节假日等敏感节点发送提醒短信和微信等方式，提醒干部职工做到廉洁自律，遵章守纪不违纪、廉洁自律心要正，树立清风正气、干净担当的党办人形象。
二、机构设置
按照决算管理有关规定，部门决算编报内容包括本级和所属预算单位的全部收支情况。纳入2018年度部门决算编报范围的单位包括蓬安县县委办本级以及下属二级单位5个（其中行政单位有1个，参照公务员法管理的事业单位有1个，其他事业单位有3个）。
三、收入支出决算总体情况说明
本单位2018年度收入、支出总计993.39万元。与2017年相比，收入、支出总计各增加160.57万元，增长19.28%。主要原因是人员增加。
（图1：收入、支出决算总计变动情况图）
（一）收入决算情况说明
2018年本年收入合计993.39万元，其中：一般公共预算财政拨款收入993.39万元，占100%；政府性基金预算财政拨款收入0万元，占0%；国有资本经营预算财政拨款收入0万元，占0%；事业收入0万元，占0%；经营收入0万元，占0%；附属单位上缴收入0万元，占0%；其他收入0万元，占0%。
（图2：收入决算结构图）
（二）支出决算情况说明
2018年本年支出合计938.39万元，其中：基本支出610.51万元，占65.06%；项目支出327.88万元，占34.94%；上缴上级支出0万元，占0%；经营支出0万元，占0%；对附属单位补助支出0万元，占0%。
（图3：支出决算结构图）
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
2018年财政拨款收入、支出总计993.39万元。与2017年相比，财政拨款收入、支出总计各增加160.57万元，增长19.28%。主要原因是人员增加。
（图4：财政拨款收入、支出决算总计变动情况）
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
（一）一般公共预算财政拨款支出决算总体情况
2018年一般公共预算财政拨款支出938.39万元，占本年支出合计的100%。与2017年相比，一般公共预算财政拨款增加105.57万元，增长12.67%。主要变动原因是人员增加。
（图5：一般公共预算财政拨款支出决算变动情况）
（二）一般公共预算财政拨款支出决算结构情况
2018年一般公共预算财政拨款支出938.39万元，主要用于以下方面:一般公共服务（类）支出840.48万元，占89.57%；教育（类）支出50万元，占5.33%；医疗卫生与计划生育（类）支出22.38万元，占2.38%；住房保障（类）支出25.53万元，占2.72%。
（图6：一般公共预算财政拨款支出决算结构）
（三）一般公共预算财政拨款支出决算具体情况
2018年一般公共预算支出决算数为938.39万元，完成预算94.46%。其中：
1. 一般公共服务支出（类）党委办公厅（室）及相关机构事务（款）行政运行（项）: 支出决算为559.86万元，完成预算100%，决算数与预算数持平。
2. 一般公共服务支出（类）党委办公厅（室）及相关机构事务（款）一般行政管理事务（项）: 支出决算为277.88万元，完成预算83.48%，决算数小于预算数的主要原因是2018年项目未支付。
3. 一般公共服务支出（类）党委办公厅（室）及相关机构事务（款）事业运行（项）: 支出决算为2.74万元，完成预算100%，决算数与预算数持平。
4. 教育支出（类）进修及培训（款）干部教育（项）: 支出决算为50万元，完成预算100%，决算数与预算数持平。
5. 医疗卫生与计划生育支出（类）行政事业单位医疗（款）行政单位医疗（项）: 支出决算为15.09万元，完成预算100%，决算数与预算数持平。
6. 医疗卫生与计划生育支出（类）行政事业单位医疗（款）公务员医疗补助（项）: 支出决算为7.29万元，完成预算100%，决算数与预算数持平。
7. 住房保障支出（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）: 支出决算为25.53万元，完成预算100%，决算数与预算数持平。
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2018年一般公共预算财政拨款基本支出610.51万元，其中：
人员经费525.27万元，主要包括：基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、其他社会保障缴费、其他工资福利支出、生活补助、医疗费补助、住房公积金、其他对个人和家庭的补助支出等。
公用经费85.24万元，主要包括：办公费、水费、电费、差旅费、因公出国（境）费用、公务接待费、劳务费、工会经费、福利费、其他交通费、其他商品和服务支出等。
七、“三公”经费财政拨款支出决算情况说明
（一）“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明
2018年“三公”经费财政拨款支出决算为4.76万元，完成预算100%，决算数与预算数持平的主要原因是本单位厉行节约，严格控制“三公”经费的支出。
（二）“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明
2018年度“三公”经费财政拨款支出决算中，因公出国（境）费支出决算3.88万元，占81.51%；公务用车购置及运行维护费支出决算0万元，占0%；公务接待费支出决算0.88万元，占18.49%。具体情况如下：
（图7：“三公”经费财政拨款支出结构）
1.因公出国（境）经费支出
2018年因公出国（境）费3.88万元。全年安排因公出国（境）团组1次，出国（境）1人次。开支内容包括：团组名称：南充市委常委、常务副市长潘国华等6人赴日本、韩国开展招商引资及项目洽谈签约。出访地点：日本、韩国。取得成效：一是了解日本、韩国现代新型城乡规划发展以及城市环境管理措施，结合南充实际情况，打造具有国际标准的新型生态城市；二是推介南充市的特色农贸产品，探讨与日本、韩国相关机构的贸易投资合作关系，寻求项目合作机会，扩大对外出口；三是就旅游资源的开发与合作进行沟通，就打造南充市特色旅游小镇项目寻找合适的海外合作商；四是推介南充市的投资环境，以吸引更多日韩企业前往南充市进行投资。
因公出国（境）支出决算比上年增加3.88万元，增长100%。主要原因是2018年新增出国考察任务。
2.公务用车购置及运行维护费支出
2018年公务用车购置及运行维护费0万元,其中：
2018年没有更新购置公务用车，无公务用车购置费支出。截至2018年12月底，单位共有公务用车4辆，其中：轿车4辆、越野车0辆、载客汽车0辆。
公务用车运行维护费支出0万元。
公务用车购置及运行维护费支出决算比上年减少43.41万元，下降100%。主要原因是公车改革，所有车辆编制均纳入机关事务服务中心统管。
3.公务接待费支出
2018年公务接待费0.88万元。主要用于执行公务、开展业务活动开支的交通费、住宿费、用餐费等。国内公务接待4批次，72人次（不包括陪同人员），共计支出0.88万元，具体内容包括：市委办公室到蓬安考察学习城市建设和农业项目有关工作；实地调研精准脱贫和全市100件大事推进情况；市委办调研乡村振兴工作；保密自查自评工作开展情况进行督查，共计0.88万元。其中：外事接待0批次，0人次，共计支出0万元。
公务接待费支出决算比上年增加0.62万元，增长238.46%。主要原因是考察调研等工作接待任务增加。
八、政府性基金预算支出决算情况说明
本单位没有政府性基金拨款收入，也没有使用政府性基金安排的支出。
九、国有资本经营预算支出决算情况说明
本单位没有国有资本经营预算拨款收入，也没有使用国有资本经营预算拨款安排的支出。
十、预算绩效情况说明
（一）预算绩效管理工作开展情况。
本单位按要求对2018年单位整体支出开展绩效自评，从评价情况来看县委办能认真履行部门职责，高质量完成县委、县政府交办的各项任务，取得了较高的评价。
本单位2018年未开展项目支出绩效评价。
（二）单位开展绩效评价结果。
本单位按要求对2018年单位整体支出绩效评价情况开展自评，《中国共产党蓬安县委员会办公室2018年单位整体支出绩效评价报告》见附件。
本单位2018年未开展项目支出绩效评价。
十一、其他重要事项的情况说明
（一）机关运行经费支出情况
2018年，本单位机关运行经费支出85.24万元，比2017年下降87.8万元，下降50.74%。主要原因是厉行节约，严把支出关。
（二）政府采购支出情况
2018年，本单位政府采购支出总额0万元，其中：政府采购货物支出0万元、政府采购工程支出0万元、政府采购服务支出0万元。授予中小企业合同金额0万元，占政府采购支出总额的0%，其中：授予小微企业合同金额0万元，占政府采购支出总额的0%。
（三）国有资产占有使用情况
截至2018年12月31日，本部门共有车辆4辆，其中：部级领导干部用车0辆、一般公务用车4辆、一般执法执勤用车0辆、特种专业技术用车0辆、其他用车0辆，单价50万元以上通用设备0台（套），单价100万元以上专用设备0台（套）。
十二、名词解释
1.财政拨款收入：指单位从同级财政单位取得的财政预算资金。
2.事业收入：指事业单位开展专业业务活动及辅助活动取得的收入。
3.经营收入：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。
4.其他收入：指单位取得的除上述收入以外的各项收入。
5.用事业基金弥补收支差额：指事业单位在当年的财政拨款收入、事业收入、经营收入、其他收入不足以安排当年支出的情况下，使用以前年度积累的事业基金（事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金）弥补本年度收支缺口的资金。
6.年初结转和结余：指以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金。
7.结余分配：指事业单位按照事业单位会计制度的规定从非财政补助结余中分配的事业基金和职工福利基金等。
8、年末结转和结余：指单位按有关规定结转到下年或以后年度继续使用的资金。
9. 一般公共服务支出（类）党委办公厅（室）及相关机构事务（款）行政运行（项）: 指机关及事业单位正常运转的基本支出，包括基本工资、津贴补贴等人员经费以及办公费、印刷费、水电费等日常公用经费。
10. 一般公共服务支出（类）党委办公厅（室）及相关机构事务（款）一般行政管理事务（项）: 指机关开展综合专项业务支出。
11. 一般公共服务支出（类）党委办公厅（室）及相关机构事务（款）事业运行（项）: 行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)的基本支出。
12. 教育支出（类）进修及培训（款）干部教育（项）: 指开展干部教育培训等工作开支的相关费用。
13.医疗卫生与计划生育支出（类）行政事业单位医疗（款）行政单位医疗（项）: 指机关及事业单位医疗保险缴费经费，按国家规定享受离休人员等的医疗经费。
14. 医疗卫生与计划生育支出（类）行政事业单位医疗（款）公务员医疗补助（项）:指行政机关及参公管理事业单位用于集中缴纳公务员医疗补助。
15.住房保障（类）住房改革支出（款）住房公积金（项）:指职工缴纳的住房公积金支出。
16.基本支出：指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
17.项目支出：指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
18.经营支出：指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动发生的支出。
19.“三公”经费：指单位用财政拨款安排的因公出国（境）费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中，因公出国（境）费反映单位公务出国（境）的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出；公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出（含车辆购置税）及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出；公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待（含外宾接待）支出。
20.机关运行经费：为保障行政单位（含参照公务员法管理的事业单位）运行用于购买货物和服务的各项资金，包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
附件1：中国共产党蓬安县委员会办公室2018年单位整体支出绩效评价报告
附件2：中国共产党蓬安县委员会办公室2018年度决算公开附表
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